Organi sociali e struttura

Per ulteriori
informazioni chiedere a:
  • Ufficio del personale della propria azienda;
  • Rappresentanze sindacali del personale;
  • Call center del Fondo.

Allo scopo di preservare la natura contrattuale del Fondo e garantire agli aderenti affidabilità e trasparenza, l’amministrazione del Fondo è affidata ad organismi che hanno una composizione paritetica.
I rappresentanti sono eletti per metà da liste appartenenti alle associazioni sindacali e per metà nominati direttamente dai datori di lavoro. Gli organismi sociali di FOPEN sono:

L’Assemblea dei delegati organo di indirizzo generale del Fondo
(70 delegati di cui 35 di parte aziendale e 35 di parte sindacale)

Organo rinnovato in seguito alle elezioni svoltesi nei giorni 18-19 Giugno 2018.

Delegati designati in rappresentanza dei datori di lavoroDelegati designati in rappresentanza dei lavoratori

Il Consiglio d’ Amministrazione organo di gestione di FOPEN
(12 rappresentanti di cui 6 di parte aziendale e 6 di parte sindacale)

Organo rinnovato dall’Assemblea Ordinaria dei Delegati del Fopen del 23 Luglio 2018.

Per maggiori dettagli consulta la scheda “Informazioni sui soggetti coinvolti”.

Il Collegio dei Sindaci , organo di controllo interno del Fondo
(4 rappresentanti di cui 2 di parte aziendale e 2 di parte sindacale)

Organo rinnovato dall’Assemblea Ordinaria dei Delegati del Fopen del 23 Luglio 2018.

Per maggiori dettagli consulta la scheda “Informazioni sui soggetti coinvolti”.

La Struttura del Fondo è costituita invece da un direttore generale e, attualmente, otto dipendenti

Componenti della Struttura del Fondo